ブライダル事業
WED-GT-100-0005
グラストニア フォトグラファー(カメラマン)
事業部 | ブライダル事業 |
---|---|
部門 | ブライダルではたらく |
職種 | ブライダル専門職(映像、カメラマン、キッチン、パティシエ、フラワー、ヘアメイク) |
雇用形態 | 正社員 |
働き方 | フルタイム |
住所 | 〒466-0064 名古屋市昭和区鶴舞4-1606 |
勤務地 | 愛知県 |
仕事内容 |
当社が運営する結婚式場で、式当日のスナップ撮影と前撮り、アルバム制作を行います。式場直属のカメラマンなので、時間をかけてお客様の思いに寄り添った写真づくりが追求できます! お仕事紹介YouTube【https://www.youtube.com/watch?v=Clvmo9ddOAA】 【グラストニア】#06 スタッフ紹介・フォトグラファー(名古屋結婚式場) <仕事の流れ> 事前打合せ(挙式:2~4ヶ月前)撮影プランを直接ご説明しながら、ご希望をお伺いします。 前撮り 打ち合わせにて作成した仕様書に沿い、ご新郎様、ご新婦様の魅力が引き立つように撮影を行います。 挙式当日の撮影(リハーサル~披露宴終了まで)…お支度の済んだご新婦様が控え室を出てくるところから撮影が始まります。感動の瞬間を逃さず撮影するために、他のスタッフとも協力してお二人の気持ちを高めていけるよう雰囲気をしっかり作っていきます。 アルバムの制作 写真の補正作業。主に平日に行ないます。お客様の最高の思い出を、カタチにしてお届けしましょう! |
応募資格 | ブライダルフォトの経験者(年数不問) |
月給 | 24万円~29.1万円 |
年俸 | 288万円~350万円 |
給与補足 |
※経験・スキルを考慮の上決定いたします ※年俸制:12分割して毎月支給 ※月42時間の超過勤務手当が含まれております(残業がなくても支給、超過分は支給) ※入社3ヶ月+給与締め日までは、試用期間(待遇に変更なし) |
福利厚生・その他 |
・通勤交通費支給(一部規定有) ・各種社保完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・給与改定(年1回) ・研修制度 ・制服貸与 ・産前産後休暇、育児・介護休業 ・慶弔災害見舞金 ・持株会制度 ・ベネフィットステーション(全国各地の福利厚生施設利用可能) ・キャリアチェンジ制度 ・インセンティブあり(配属部署により異なる) ・社内表彰制度(功績のある店舗・チーム・個人を表彰) ・退職金制度(正社員のみ/勤続3年1ヵ月以上から対象) ・社員割引制度 ・技術手当あり(専門職のみ) ・一時金 年2回、各5万円(次年度より年間利益額の達成状況に応じて支給※規程あり) ■フレックスタイム制:月間総労働時間166.66時間/標準労働時間:1日8時間 ■休日:年間休日115日相当+有給の計画所得5日間 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇 |
アピールポイント |
伝統的なジョージアアンスタイルの外観、美しい庭園、ゆっくりと流れる時間。建物のクオリティはもちろん、 装飾や調度品など細部までこだわりぬいた「グラストニア」では、「本物を求める大人のためのウェディング」をお届けします。 |
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